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Estamos em busca de um Professor de Educação Física qualificado e dinâmico para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por conduzir atividades de ginástica laboral, treino funcional e outra modalidade a ser definida. Além disso, será parte do escopo colaborar na organização e execução de eventos esportivos e atividades em grupo, como aulões de corrida e outras iniciativas voltadas ao bem-estar dos colaboradores.

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• Conduzir aulas de ginástica laboral duas vezes por semana, com foco na prevenção de lesões, postura correta e relaxamento muscular.
  
• Realizar treino funcional uma vez por semana, com atividades que promovam o fortalecimento muscular, a melhora da mobilidade e o condicionamento físico.
  
• Planejar e ministrar uma modalidade esportiva adicional (a ser definida em conjunto com a equipe), de acordo com o perfil dos participantes.
  
• Elaborar e participar de eventos como aulões de corrida e outras atividades em grupo, incentivando a interação e promovendo hábitos saudáveis entre os colaboradores.
  
• Adaptar as atividades às necessidades individuais e coletivas dos colaboradores, respeitando limites físicos e promovendo um ambiente seguro e motivador.
  

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• Graduação completa em Educação Física (Bacharelado ou Licenciatura).
  
• Experiência com ginástica laboral, treino funcional, atividades esportivas em grupo e eventos.
  
• Excelente comunicação e organização.
  

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• Ginástica laboral: 2 vezes por semana (dias a definir).
  
• Treino funcional: 1 vez por semana (dia a definir).
  
• Modalidade adicional e eventos: 1 vez por semana (dia a definir).
  

BENEFÍCIOS: 

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• Convênio médico de cobertura nacional (Amil, 15% de coparticipação);
  
• Convênio Odontológico de cobertura nacional (Uniodonto, sem coparticipação);
  
• Vitta, nossa gestora da saúde;
  
• TotalPass;
  
• VR (R$ 420 por mês, em média);
  
• Incentivo à psicoterapia;
  
• Incentivo aos estudos (parceria com Alura, isenção da taxa de pré-matrícula dos cursos da Quero Bolsa etc);
  
• PLR (bônus pago semestralmente, de acordo com atingimento de metas individuais e da empresa);
  
• Antecipação de férias;
  
• Feriados municipais e estaduais são móveis, podendo folgar no dia ou adiar/antecipar dentro do mesmo ano;
  
• Carnaval (3 dias) também é móvel;
  
• Day off de aniversário (móvel);
  
• Licença maternidade estendida;
  
• Licença paternidade estendida;